Neuer Beitrag: "Ethik im Personalmanagement"

Den Stellenwert der Ethik im Personalmanagement diskutieren Stephan Kaiser und Arjan Kozica in ihrem Beitrag „Ethik im Personalmanagement: Anmerkungen zur Relevanz, zum Business Case und zu benötigten Kompetenzen“. Erschienen ist der Beitrag im vom Deutschen Sparkassenverlag aufgelegten Herausgeberband „Ethik und Finanzwirtschaft“ von Georg Fahrenschon und Johannes Wallacher. Eine zentrale Forderung des Beitrags ist, dass Personaler wieder stärker über die ethischen Grundlagen ihre Profession streiten sollten.