Die zivile Gleichstellungsstelle veranstaltet regelmäßig Workshops für wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Bürokräfte. Immer wieder ist sie auch an Aktionstagen, Netzwerktreffen, Vorträgen oder Podiumsdiskussionen beteiligt. Am 15. November 2018 startete zudem das erste Mentoring-Programm der Universität für (Post-)Doktorandinnen, das diese mit Führungskräften aus Wissenschaft und Wirtschaft vernetzt.

Aktuelles

Vernetzungstreffen „Frauen in Führung“: Von der Professur zur Präsidentin

Im Oktober trafen sich weibliche Führungskräfte der Universität aus Wissenschaft, Technik und Verwaltung zum dritten Vernetzungstreffen in diesem Jahr.

Diversity-Ehrenpreis 2024 für Prof. Ertl

Der Inhaber der Professur für Erziehungswissenschaften, Prof. Bernhard Ertl, nahm den Preis des Beirats für Chancengerechtigkeit und Diversität auf dem Dies Academicus entgegen.

MENTality Auftakt 2024: Was können Führungskräfte vom Theater lernen?

Mit Tipps von einer Improvisationskünstlerin und dem Erfahrungsbericht eines Tandems startete der neue Mentoring-Jahrgang am 23. Oktober interaktiv.

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