Ergebnisse des Projekts "Media For Peace" werden auf der bundesweiten Tagung der DGPuK in Bremen vorgestellt

3 Juli 2023

Wie kann optimale Wissenschaftskommunikation aussehen? Der Podcast des Projekts „Media for Peace“ (M4P) war als „Best Practice“-Beispiel zur bundesweiten Jahrestagung der DGPuK (18.5.-20.5.) eingeladen. Außerdem wurden zahlreiche Forschungsergebnisse von M4P-Projektmitgliedern vorgestellt.  

Die Konferenz der DGPuK versammelt jährlich Wissenschaftler:innen des deutschsprachigen Raums, die Forschungsergebnisse präsentieren. Das Team um Prof. Dr. Sonja Kretzschmar stellte einen Vortrag zum Thema „Journalismus und Friedensförderung: Akteure und Ziele“ vor, der gemeinsam mit Dr. Judith Pies, Prof. Dr. Annika Sehl von der KU Eichstätt-Ingolstadt und Prof. Dr. Christoph Neuberger von der FU Berlin eingereicht wurde. Im Zuge der Präsentation wurden aktuelle Forschungsergebnisse vorgestellt, die aus qualitativen Leitfaden-Interviews mit Vertreter:innen von zivilgesellschaftlichen Organisationen und Medienorganisationen gewonnen wurden. Im Fokus stehen hierbei Organisationen, die in nicht-westlichen Konfliktländern aktiv sind.

Die Forschungsergebnisse sind im Zuge des Forschungs- und Entwicklungsprojekts Media for Peace (M4P) entstanden, ein Projekt von dtec.bw. Dass mit dem Projekt M4P eine Brücke zwischen Wissenschaft und Praxis geschlagen wird, konnte beim Round Table-Format zum Thema „Kommunikation mit der Gesellschaft – Transferleistung von Wissenschaftspodcasts in der Kommunikationswissenschaft“, bewiesen werden. Beim Panel wurde mit Wissenschaftler:innen und Bürger:innen darüber diskutiert, wie Podcasts aussehen können und sollen, um wissenschaftliche Erkenntnis greifbar und praxisnah aufzuarbeiten. Der Podcast ist Teil des Projekts M4P und wird vom Kooperationspartner Media Lab Bayern produziert.

Informationen zum Media for Peace-Podcast sowie die aktuelle Folge gibt es hier

Weitere Informationen zum Projekt auf der Seite von Media for Peace

 

Fotocredit: UniBw

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Prof. Rauschnabel hat einen Artikel im renommierten International Journal of Contemporary Hospitality Management veröffentlicht.

Neue Buchveröffentlichung: “Führung und Personalentwicklung an Hochschulen: Sich selbst und andere entwickeln“

Wir freuen uns, Ihnen das neu erschienene Buch „Führung und Personalentwicklung an Hochschulen: Sich selbst und andere entwickeln“ vorzustellen. Das Buch wurde von unserer Mitarbeiterin Dr. Melanie Vilser, gemeinsam mit Ihrem Doktorvater Prof. Dieter Frey herausgegeben.

Beitrag zum Thema „Vertrauen in KI-Systeme“ auf der Americas Conference on Information Systems (AMCIS 2024) angenommen.

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Prof. Schmid und Dr. Vilser haben in Kooperation mit der Munich Business School und der Hochschule Landshut Forschungsgelder vom Bayerischen Forschungsinstitut für digitale Transformation eingeworben, um den Einsatz digitaler Kommunikationswerkzeuge in der Führungspraxis und deren potenziell destruktive Auswirkungen zu erforschen.

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